O FUTURO DA SUA EMPRESA

FAMILIAR DEPENDE DO PREPARO DOS SEUS HERDEIROS!

Nós preparamos as futuras gerações da sua família empresária para serem grandes sucessores ou acionistas!

Conheça o Programa Próxima Geração!


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O QUE É O PPG?



Um programa inovador de desenvolvimento para herdeiros, que oferece uma experiência diferenciada, abrangente e muito intensa, repleta de desafios que aprimoram todo o potencial e a competência do jovem.


Com o nosso programa, você conta com um ano de acompanhamento individual, atividades práticas, conteúdos ricos, viagens, imersões em temas como inovação, cultura e longevidade, networking com grandes empresários e muito mais!


Aqui, nós capacitamos e aceleramos o desenvolvimento e amadurecimento do jovem herdeiro de empresa familiar!


TRÊS OPÇÕES DE TRILHAS PROFISSIONAIS

O PPG se destina a jovens herdeiros de empresas familiares que almejam uma experiência profissional assessorada e muito diferenciada, seja ela:


Dentro dos negócios da família de forma profissionalizada;


No seu próprio empreendimento;


Ou em uma empresa parceira do PPG.

Duração do Programa

Junho a novembro de 2022:

Processo de Inscrição e Admissão.


Janeiro a dezembro de 2023:

Atividades e desenvolvimento do PPG.

O QUE O PROGRAMA CONTEMPLA?

Eventos em quatro cidades: Vitória/ES, Florianópolis/SC, Bento Gonçalves/RS e Rio de Janeiro/RJ.

Experiência profissional assistida, seja nos negócios da família, em um empreendimento próprio ou externos, em uma empresa parceira do PPG.

Project Based Challenge:

Desenvolvimento de projeto, com aplicação prática de ferramentas de gestão, empreendedorismo e inovação.


1 ano de atividades:

180 horas de capacitação presencial e online, com temas como Liderança, Governança Corporativa, Cultura Organizacional e Alta Performance.

Mentoria e acompanhamento:

durante todo o programa, o herdeiro é acompanhado e orientado de perto de forma individualizada.

Visitas a empresas,

bate-papo com empresários e networking na Comunidade das Famílias PPGnianas.

Leituras orientadas:

leituras, análises críticas, estudos de caso.

Workshops presenciais

e online:

em diversos locais do país.

Trilha de Desenvolvimento:

assessment, plano de Desenvolvimento Individual, avaliações de performance e 360º, encontro com os pais e muito mais.

QUERO SABER MAIS!

O PPG TRAZ MUDANÇAS REAIS!

“Meu filho participa do PPG (Programa Próxima Geração), que possibilita ao jovem enxergar o mundo de maneira mais consistente. Ele é acompanhado e saber como está evoluindo tem sido fantástico! Gostei tanto do programa que me tornei um parceiro, por acreditar na formação destes jovens em prepará-los.”

Francisco Carvalho

Co-Fundador da TimeNow Engenharia

1ª TURMA DO PPG

“Tenho dois filhos que integraram o PPG, que abreviou a maturidade profissional, estimulou o desejo pelos negócios e os encaminhou nas suas escolhas profissionais - seja para executivo ou acionista. Na relação entre pais e filhos, favoreceu o entendimento de ambos os lados de forma muito significativa e contribuiu para o planejamento do projeto da família empresária, trazendo para a empresa a longevidade e o oxigênio novo inspirado neste período.”

Wagner Orletti

Grupo Orletti

1ª e 2ª TURMA DO PPG

COM A PALAVRA: OS HERDEIROS QUE JÁ PASSARAM PELA EXPERIÊNCIA DO PPG!

Felipe Nicolau

Padarias Monza

1ª TURMA DO PPG

“O programa como um todo foi de muita aprendizagem para a gente! O conteúdo apresentado foi muito bom, de alta qualidade, muita coisa que eu consegui me ver diretamente aplicando na empresa, muita coisa que eu vi que estava fazendo de maneira errada… essa parte de conhecimento foi muito importante. Eu, particularmente, evoluí muito como um todo!”

Ana Paula Cavallieri

Grupo Imetame

2ª TURMA DO PPG

“O PPG pra mim chegou na hora certa, no momento certo, eu entrei muito nova, o programa era pra pessoas um pouco mais velhas que eu, que entrei aos 18 anos, mas consegui ter um grande passo na minha vida, consegui ter mais interface com amigos empreendedores do mesmo ramo e de ramos opostos, conheci novos modelos de empreendedorismo e de gestão, além de aprender a analisar uma verdadeira causa para poder chegar na raiz do desafio e assim a gente ter um negócio de sucesso.”

Caroline Ferraz Rezende

Laticínios Damare

3ª TURMA DO PPG

"O PPG foi uma experiência muito válida e importante para mim. Sou médica e obtive direcionamentos e orientações em como empreender no meu próprio negócio enquanto, paralelamente, desenvolvi habilidades de liderança e estratégia para ser uma boa acionista na empresa da minha família."

QUERO SABER MAIS!

QUEM IDEALIZOU

Danielle Quintanilha

Psicanalista, especialista em Psicologia Organizacional, Mestre em Administração e Sócia da UTZ - Soluções para Empresas Familiares.

Atua com o desenvolvimento de CEOs, executivos e herdeiros. Assessora há mais de 20 anos empresas familiares, atuando principalmente em processos sucessórios, desenvolvimento de herdeiros e preparo de acionistas, intermediando conflitos familiares e alinhamento societário.

Professora convidada da Fundação Dom Cabral (FDC) no Programa Parceria para o Desenvolvimento do Acionista e da Família Empresária (PDA), foi Vice-Presidente do Conselho Deliberativo da ABRH Brasil e é autora do livro "Família Empresária: vamos dialogar?".


Adriano Salvi

Formado em Direito, tem MBA em Finanças pelo Ibmec e em Gestão pela Coppead. Sócio da UTZ - Soluções para empresas familiares, é especialista em Governança Corporativa, Finanças Corporativas, Mercado de Capitais e Direito Societário.

Foi Diretor Executivo das empresas Telemig Celular S.A. e Amazônia Celular S.A. e atuou como procurador federal na Comissão de Valores Imobiliários - CVM, tendo participado da Reforma da Lei das S.A., de 2001, e na representação da Autarquia junto à International Organization of Securities Commissions (IOSCO).

Membro da Comissão do Conselho de Administração pelo Instituto Brasileiro de Governança Corporativa - IBGC.

Professor convidado pela Fundação Dom Cabral, no Programa Parceria para o Desenvolvimento do Acionista e da Família Empresária (PDA) e Parceiros para a excelência (PAEX).

MENTORES E PARCEIROS

Andressa Gomes

Psicóloga e especialista em carreira, atua com orientação e desenvolvimento de carreira de líderes e executivos.

Pós-graduada em Gestão Estratégica de Pessoas, possui vasta experiência profissional na área de desenvolvimento humano, recursos humanos e consultoria interna de gestão de pessoas em empresas de grande porte no Brasil. Formada em Coaching pelo Instituto de Desenvolvimento de Pessoas e certificada Personal & Professional Coach e Master Coach de Carreira.

Crismeri Delfino Corrêa

Diretora da Possibilitá Desenvolvimento Humano, há 30 anos atua com foco em RH, coaching, desenvolvimento de pessoas e organizações. Professora de MBA da PUC/RS, UOL EDTECH, UNISINOS e FEEVALE em conteúdo de liderança, competências de gestão e equipes. Certificada Codificadora da Face Humana pelo F-M Group Internacional Neuro FACS, pelo método Facial Action Coding System e como Instrutora de Expressões Faciais das Emoções (FMGroup de Portugal). Desenvolve Games de Aprendizado, coordena Formação em Dinâmica de Grupos – SBDG. É Presidente da ABRH-RS e Embaixadora da HSM no RS e coordena missões de negócios para o Vale do Silício e Portugal.

Parceira da UTZ na região do Rio Grande do Sul.

REALIZAÇÃO:

PARCERIA:

EMPRESAS APOIADORAS ESPÍRITO SANTO

EMPRESAS APOIADORAS RIO GRANDE DO SUL